ESG経営を推進していくために、従業員一人ひとりが主体的に取り組んでいくことが重要だと考えています。
2021年7月に設立したESG推進部を中心として、社内報を通じてESGに関する連載を毎月掲載して認知度向上を図っています。2022年度はカヤバグループの具体的な取り組み事例を紹介しました。
また、昇格時には「SDGs、ESGと企業経営」の研修を実施し、ESG経営に必要なマネジメントとリーダーシップの実践に向けた教育を実施しています。